尊敬的企业老板您好：
您创业至今，是否会有一些困惑，那您思考过以下这些问题么？
1、 为什么高管不敢管人？原因是什么？
2、 你的企业有僵尸吗？身在、心在、神在、命在，你的员工在哪个阶段？
3、 为什么高管必须和老板同频？你的高管同频了么？
4、 你的企业里有配合者么？一个好汉三个帮，怎么拥有你的追随者？
5、 为什么在高管眼中团队总有废物？那如何让他变废为宝，因材施教？
6、 你的企业高管级别的人才，到底是怎么流失的？哪个环节出了问题？
7、 为什么在你眼里明显错误的事情，员工却能习以为常？
1.您想知道为什么一家企业愿意出资二百万聘请这位老师做仅一年的顾问吗?
2.您想知道这位老师是如何用三小时演讲，把一家企业八家门店销售业绩第二天疯狂倍增百分三百吗？
3.您想知道这位老师在三年时间把一家企业营业额从五百万倍增五千万秘诀吗？
4.您想知道这位老师帮助一家企业在行业低迷的情况下如何倍增百分之三十五的业绩吗?
5.您想知道这位老师让一家企业从3500万到5500万疯狂倍增2000万业绩的？
【团队建设秘籍】
破解为什么你的企业留不住人，什么是企业的僵尸？
破解为什么你的企业还招不上来人，核心原因是什么？
破解企业到底如何打造影响一切的执行文化？
破解如何改良企业基土壤因？
现场教会你招聘来人让他不走的秘诀？
【企业机制秘籍】
解析为什么企业当中老板开会到最后会不了了之（厕所文化）？
解析‘一只小白兔如何吃掉大灰狼的’来诠释领袖之道？
解析引爆团队和员工的9种方法让业绩倍增 ？
解析薪酬到底怎样发才能够激发团队？
解析如何用企业机制改革去激发核心人物和团队？
破解企业降低成本的核心秘密？
破解现在企业遇到的三个瓶颈法门？
老板经营企业为什么要学会三借，三看，三有？
老板一到年底就头疼，如何让“分红包”的血泪史不在上演？
如何运用6个数据提升你的业绩？
【文化建设秘籍】
解析什么样的奖励方式才能让员工拼命的达成目标？
解析如何把我们与竞争对手的区别变成我们的优势？
解析到底什么样的文化环境能够吸引人才？
解析企业怎样定位才能够第一时间抢占顾客的心智模式？
破解企业定位的三种方式是什么？
现场讲解一家企业从3500万到5500万疯狂倍增2000万业绩的秘诀？
“学习力=竞争力”
您可以拒绝学习，但您的竞争对手绝对不会！
时间：3月25号 9:00-17:30
费用：原价：980/位 现在报名：200元/位 学习不满意全额退款
地点：（会展中心斜对面）哈尔滨南岗区长江路209号浦发大厦1604室
