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张爱志:事业越丰满 人生越淡然

2022-05-31 23:01:54

2000年,张爱志考学来到北京,从乡村进了城,就如一个刚步入社会的孩子一般,他不知道自己到底想要什么,他只能慢慢尝试,去适应这个陌生的城市,在一座座高楼和宽阔的马路之间寻找自己的立足点。他寻到了一个机会,那就是跨考,他牢牢的抓住,并且凭借自己的正直和吃苦的精神获得认可,然后一步步摸索前进的道路。


从一个人到两个人,再到如今几百人的公司,都是他光着脚趟着河水一步步摸索过来的,他在城市中不断寻找着自己的定位,也在教育圈重新寻找着跨考的方向。



放下是最好的思考


2015年,他去了北极,2016年,他去了戈壁,2017年他说还没想好去哪。


我问他,“你为什么这么喜欢冒险?”他告诉我,这不是纯冒险,而是去思考人生。


张爱志曾经总结过大学四年一定要干的四件事情,其中一件就是坚持一项运动。他喜欢登山,不过在一次登五台山的过程中,他的膝盖受伤了,从此跑步变成了他坚持至今的一项运动。


2014年,是他创立跨考的第十年,他想让自己做些改变。他计划一年之后跑一场半马,两年之后跑一场全马。教育圈的朋友老刘建议他不要定这么低的目标,“你一年就可以跑全马的!”


2015年5月份,他依然选择了保守,虽然他没有报全马,也没有报自己心中设想的半马,最终选择了5KM左右的迷马,不过最终他还是坚持下来了半马,完成了自己的最初设定的目标。


如今他已经成了教育圈的跑步发起人,建了个教育圈的跑步群,每天监督教育高管们跑步,他提倡大家每天一万步。后来一起走戈壁的就是这里面的大佬们,三十多个人,收入一个亿以上的创始人,他给他们定的口号是“清理跟重新出发”。


“我们走的是玄奘路,第一天三十公里,很新鲜,第二天,第二个三十公里,到后来,腿都不是你的了。你会变得绝望,继续向前走,你的内心就会变得简单。”他说去的人都感觉自己经历了一次人生的历练,戈壁很美,却无心看风景。



我问他,你收获了什么。他给了我八个字:放下是最好的思考。“我们思考往往都在做加法,其实有时候做减法是最好的。”


张爱志,二十岁出头,初出茅庐,凭借着自己的努力一点点垒起了跨考的地基,他拼命地想做很多事情,他的脑海里只有两个字:拼搏!现在,三十出头的他,开始回顾自己的过去,他有了新的感悟:找准自己的定位,专注于自己的领域,然后阶段性的去做就好了。


其实,去戈壁之前,他还去了趟北极。如果戈壁是他第二次经历绝望,那么第一次便是在北极。他说北极跟戈壁一样,很美。不过当他遇上大浪,60个小时,极度晕船,躺在床上一动不能动的时候,他的脑袋空了,突然觉得什么都无所谓,做自己想做的事情就好了。


“人有困惑的时候总想要得到很多东西,但是又怕失去,就会很纠结痛苦,但是当我晕船之后,我觉得能活着回北京就挺好的。”2015年,是他在北京的17年,对于北京,他从来没有这么强烈的归属感,也是从那次开始,让他学会了放下。


曾经的他是个爱管事的头儿,人员操心,业务也不放手,有用不完的精气神,事事都要抓,如今,他把公司一部分业务交给了高管们,终于做到放手了。


“其实我是个宅男”


2015年,从北极回来,他开始给自己做减法,逼着自己脱离一线,脱离人的层面管理,但同时,他也给自己做了很多加法。他跳出了教育圈,进了互联网圈、商业圈、资本圈或者其他跟教育擦边的圈子。


这些圈子,他不热爱,不熟悉,也不擅长,但是他还是跳进去了。2015年,在创业的风口,他跟教育圈的大佬们在中关村互联网教育创新中心联合创办了“教育+”咖啡馆。2016年,“互联网教育商会”成立,他担任会长。


不仅如此,在各种论坛、会议上,我们也能经常看到他瘦弱却有活力的身影,或是担任主持人,或是嘉宾,或是分享家,感觉每一天的他不是在演讲就是在演讲的路上。



而他形容这些活动时,却用了一个“逼”和一个“卖”字。他跟运营总监说,只要工作需要我会出来卖,为他们站台、发声,但是工作不需要,我就在家做研究,我喜欢在家做研究,那才是我喜欢做的事情。


“难道你是个宅男?”

“是的,我是个创业者,我也是个地道的宅男。”

“那你不喜欢为什么还要去做?”

“人的自由分两个层次,一个层次是你可以去做你想做的事,第二个层次是你可以拒绝你不想做的事,我现在还处于第一个阶段。”


如果他不亲口说出,的确很难把面前这个奔波在各个活动的,无比活跃创业者跟宅男两个字挂钩。可是他说,做研究会带给他幸福感。这才让我们想起他的个人简介里还有一条:北航硕士。


创业以来,他身上的光环不断增加,以致于让我们忘记了最初的他,如果不创业,或许他会成为某一个领域的技术专家吧。他喜欢钻研,每晚所有的员工都走了之后,他开始看行业的各种动态。他给自己定了一个目标,等到退休之后,他就去当一个教书先生,教书育人。


他喜欢传授正能量,小到跨考的一个员工,大到一家企业,他喜欢把自己三十几年的人生体会和行业经验传授给他们。他认为这才是他喜欢的,他内心真正想做的事情。


但是他又不能把现在全部放下,他是个典型金牛座,敢于接受,不轻易选择一件事情,一旦选择了就不轻易妥协。对自己如此,对公司更是如此。


跨考2017年的品牌战略,现在依然还处于打磨阶段,公司每次进行一个项目或者实行一个决策时,他都要求员工反复讨论,不轻易动,一动便不再改变。


超越自己为目标


他虽然是个宅男,但是他也欣赏时尚,他也喜欢听音乐看话剧,去体验,去感受,但是在事业上,他是一个创新的狂热者。他的目标不是灭掉对手,而是超越自己。他鼓励内部员工相互竞争。他鼓励员工给他提意见,对他进行批评。


在跨考有一个很特殊的员工,74岁的时候进入跨考,今年已经83岁高龄,几乎每天上午他都会来跨考转一圈,跟员工谈话。同时他有一个最大的权利,对张爱志进行批评指导。


张爱志创立跨考的时候是2004年,考研从20世纪80年代恢复之后,已经发展了20个年头,在这20多年里,很多考研机构开始发展壮大,“文字辈”、“海字辈”等企业已经占领了很大一部分市场,而他是个未出茅庐的穷学生,除了一台出国的舍友留下来的电脑,他什么都没有。


“你怎么有勇气跟他们竞争呢?”

“我没想到跟他们竞争,我一开始做的就是差异化。”


“真正容易的事情很多人做,而脏活苦活没有人愿意做,而我做的偏偏就是那最苦最累的活。”张爱志形容跨考的早期战略走的是农村包围城市。虽然同做考研教育,、英语等公共课上,而是跟那18000个硕士点较上了劲。


最开始创立跨考的时候只有他一个人,他去市面上搜集各个专业的资料,每份资料都从头到尾看一遍,除此之外,他研究每个专业的考生录取分数线,以致于在当时,只要说出学校和专业,他就能脱口而出当时的录取分数线。


要管理1.8万个素材是很复杂的一件事情,而买家要让你从1.8万个素材里找出来他要的那个。他就是那1.8万个素材的管理员,用户就是那个挑剔的买家。那段日子,他用了一个词来形容:疯了!


后来他找北航计算机系的同学编了一个数据库,通过这个数据库你可以在一分钟之内找到你要的素材,后来简化到了10秒钟,这就是跨考的第一步。



跨考的成功一是得益于他的认真,二则是源于他跟上了这个时代。


“我们能做到现在这样不是竞争上来的,而是因为我们跟上了时代。”当其他企业停留在课程体系时,在学校中贴海报时,他已经开始进行整套的产品运营营销;当别人在搭建网站时,他们已经在互联网上形成了完整的布局。他现在的目标是成为3.0时代的互联网教育机构,来满足用户不一样的需求。


在教育圈,他不看好VR和AR,但他看好人工智能。应用人工智能技术,可以用机器人在线解答,不仅仅节省了人力,而且提高了效率和效果,解决了用户的个性化需求。他认为虽然现在互联网教育循序发展,但是依然不能取代面对面交流的效果,随着人工智能的介入,线上效果会增强,行业就会进行一个大的变动,未来一定会出现一个3.0的教育公司,不一定是跨考,但他希望是。


他打趣地说道,“原来创业早期的时候特别怕被人看成我是90后,嫌我太嫩,现在我是特别期望别人把我当做90后,因为不然就要被90后淘汰了。”


2016年3月跨考教育当选互联网教育商会会长单位,张爱志担任会长。跨考为教育圈内在线教育企业创造了一些交流平台。对于未来互联网教育风口,张爱志觉得,虽然大家现在都不看好,但仍需要扎扎实实做。因为教育是一个慢活儿,互联网教育仍然是一个慢活儿,本质上还是教育,只是互联网把他商业模式,效率变高了,可以更快规模化。所以跨考仍然在做的是不忘初心,我们不追求虚妄,而且扎扎实实做事。



教育是启发性的


2016年年会上,他上台讲话,说的最后一句话是:希望跨考的每一个员工都能做到有事做,有人爱,有所期待。


在跨考工作是一件很幸福的事情,员工说跨考就像一个家。因为他们的大boss张爱志虽然是个工作狂,但是他同样没有把家庭放在一边,这些年,他一直在学着如何在事业和家庭之间寻找平衡。


张爱志出身于江西一个偏僻的小村落,他一直想教育他的孩子像他一样吃苦耐劳,于是他把孩子放到农村种地,后来他发现时代变了,孩子已经跟他不是一个时代了。就像产品一样,当步入了3.0的时候,如果还在做1.0的产品,必然会面临被淘汰。


于是他转变了思路,按照这个时代给孩子制定了两点要求:一是正直,二是启发他能够找到自己。其实这也是他对自己和公司的要求。


2015年,跨考教育被洪涛股份以2.35亿元控股上市,可以说张爱志爬过了一个小山峰,他开始停下来去思考接下来的方向,开始回归,为跨考,也为自己做减法。


“一个创业者要具备两项能力,一个是学习能力,一个是找准节奏,什么时候该发力,什么时候该休息,什么时候该去学习。”我想现在就是跨考停下来思考的时段,至于什么时候再发力,也许就是张爱志下一段旅程开始的时候。



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张爱志


跨考教育创始人兼CEO


互联网教育商会会长。硕士、中欧EMBA。2004年,在大学借6000元创办跨考教育;2014年,成为最大考研O2O培训机构,2015年服务学员10万余人。2015年3月,被A股公司洪涛股份(深002325)并购上市、成为该公司第二大个人股东;2015年9月,帮助洪涛股份进行职业教育战略梳理、产业并购、投资人路演,并购最大建筑、医学、法律培训机构,募资12亿构建教育云平台;2015年10月,运作魔方格10亿估值并入丰东股份(沪002530);中国高科并购过来人。2015年11月,发起众筹第一家互联网教育创业咖啡馆,吸纳11家教育上市公司创始人、49家知名教育企业成为股东。


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跨考教育


跨考教育,是一家专注于考研、保研等培训领域的教育科技企业。自2004年成立至今,跨考教育已在全国创立2大全日制教学基地,10个直营分校,100余个加盟分校,拥有行业顶级的160多位考研全职名师, 200多位择校择专业资深咨询顾问,600余位高素质教学服务保障团队,1500多名考研各界状元的辅导顾问团队,累计服务学员超过50万,成为考研学子心中考研辅导的不二之选。


跨考教育始终坚持以高端个性化考研辅导为特色,为考生量身定制打造了小班精英辅导(精英计划)、全日制集训辅导(魔鬼集训营)、定向直播辅导(研播网、跨考在线)、教材教辅精品辅导(跨考图书)4大特色辅导体系,其教学产品质量与学员考试通过率均为行业领先水平。旗下拥有北京跨考培训学校、北京尚学硕博、北京尚学跨考、北京崇文尚德、南京跨考、上海跨考、杭州跨考、天津跨考等20余家教育子公司。公司于2015年3月成功资本化并上市,成为考研行业第一家A股上市公司。


跨考教育秉承“生而为赢”的精神,以教学研发、互联网驱动、培养精英、专业可信赖为发展的核心目标,努力践行着“三位成功跨校或跨专业考生中,有两位来自跨考”的目标。未来,公司将继续致力于为3000万大学生提供高端学历与职业提升整体解决方案,创造更优质的线上线下相结合的教学产品体验。开创“让有理想的人更加卓越”的历史使命。






作者:王雪丹珺


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