HT260另一位收获很大的代表人物就是我们260强悍的感总,外号“小辣椒”的肖佩霞。从H1、H2到HT,她的内心到底发生了什么样的骤变,让一个总是在乎别人怎么看自己,从而逼着自己去“激情”,内心却又极度害怕,到现在真的活现出她真正的激情四射,带着HT260不惧任何困难向前冲。是什么改变了她?
她说,她很感谢11月17日那场总裁感召力工作坊,并让她收获了如下几点:
1、了解了感召海星的真正意义,真的不是单方面的卖课程,原来我感召海星的方式就是告诉别人学习有多大的收获,在我身上有哪些印证。这个方法不是不行,但是不是最直接有效的。最直接有效的是用心去和海星“谈恋爱”,去了解他的过去现在将来,让海星开始对自己感兴趣,引导他去自我发现,谈他对自己的看法,谈我对他的看法。激起他想改变的欲望,以及坚定他改变的决心。这个过程一定是只有两个人的空间,焦点一定是在海星身上。
2、在感召海星的过程中,可以有很多方式方法把他踢进课堂,比如资源交换,刷脸,挑战,情际关系等等,这些都是有限的资源,有一定物质或者权利交换的。薛国顺总裁分享了一种非权力影响力的感召,那就是自己思想的全面性和情感的丰富性。这两种东西是越付出越多的。在两人对话当中,一定存在领导与被领导的关系,当你和对方讨论对事物事件的看法,激起对方羞愧或者兴奋的情绪的时候,你就是此次谈话中的领导者了。千万不要掉入事件,也不是去证明对错,而是紧盯着目标搞人。
3、大多数人都是害怕犯错的,害怕负责任,小心翼翼的。恰恰领导者的内心是无比强大的,是必须要有冒险精神,自己是可以改变的,错了可以承担责任,错了可以认怂,错了不怕,可以兜回来,也是可以兜底的。因为只要你没死,就还有机会继续冒险翻身。不管什么样的人际关系,只要一方不放弃,就永远不可能真正的结束。