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在加拿大读完MBA,竞争力会有多强?

2023-06-05 09:59:46


加拿大中文报将推出加拿大留学专栏及移民专栏,欢迎大家持续关注。


本文主要是针对加拿大MBA专业的申请策略,读完本文大约需要5分钟。


一、MBA的概念


MBA(Master Of Business Administration),中文是工商管理硕士,是一种专门培养中高级职业经理人员的专业硕士学位,与EMBA等同为主流商业管理教育。



工商管理硕士是市场经济的产物,培养的是高素质的管理人员、职业经理人和创业者。该学位被商业界普遍认为是晋身商界管理阶层的一块垫脚石。


MBA学位注重复合型、综合型人才的培养。能力的培养重于知识的传授,实战管理能力的培养重于“管理学”知识的研究。它要求其毕业生能习得一定的实践经验和管理经验(主要是应变能力、预测能力、综合能力、组织能力等)。


由于MBA的招生对象多有三年以上的工作经验,所以现实生活中MBA被很多人视为已有3年工作经验之后的事业加速器,即3年后升职或跳槽的手段。


MBA被誉为"天之骄子"和“管理精英”,成为企业界乃至社会敬重和羡慕的特殊人物,甚至在公众心目中被视为“商界英雄”。



前文还提到了一个EMBA,这个EMBA是MBA专业学位教育的一种特殊形式。英文全称是Executive Master of Business Administration,中文是高级管理人员工商管理硕士。


培养对象主要是大学本科或本科以上学历,大学本科毕业后有8年或8年以上工作经历(其中应有4年或4年以上的管理工作经历),一般为较大规模企业的现职高层管理人员。


由此我们知道:EMBA特别适合于那些实际管理经验丰富但离开应试环境多年的企业高管,一般要求工作经验在8年以上。而MBA适合刚刚走上管理工作岗位两三年的企业初中级管理人员。

 

二、MBA的就读优势


1、费用相对较低


读加拿大本科的海外学生,学费要高出本地生的2~3倍。但在MBA研究生阶段,海外学生享受与加拿大本国学生同样的费用待遇。



目前加拿大MBA学费普遍在1.2万~3万加元之间,加上每年约1万加元的生活费,一般学生每年的总费用在15~20万人民币之间,相比美国MBA每年4万美元左右的费用,加拿大MBA就读的性价比是高的。


2、就业前景广阔


到加拿大学习MBA课程的另一个好处就是:加拿大紧邻美国,与美国之间相互承认学历。留学生在加拿大获得MBA后,可以选择到美国去找工作。



此外,加拿大部分银行还增加了助理计划,每年招聘250名攻读MBA课程的本科毕业生到银行参加8至24个月的实习,这也有助于学生将来就业。


3、教学质量高


加拿大MBA教学严谨,综合了欧洲和北美管理教育优势,教学质量和发展前景都会受到AACSB国际商学院协会的认证肯定。

 

三、MBA的课程设置


各个院校MBA课程安排有很大的区别,设置比较灵活。由于申请者专业背景差异很大,其中不乏专业课成绩不足、就读正课资格不足的学生,因此部分学校,在正课开始之前,为学生开设预备课程:


包括Accounting(会计), Finance(金融)、Quantitative Methods(计量方法)等。

正课的核心课程:涵盖了高级管理人员必须了解的各个方面,包括管理、经济、财务、营销、人力资源等。


选修课程:学生根据个人兴趣选一个方向学习,如市场营销或财务,进而选择相关课程。



此外,还包括论文或者是为某个公司做具体的管理咨询项目等内容。


带薪实习一般以一个学期(4个月)为基础,穿插安排各学期之间。


加拿大MBA就读时间,一般只读1年,还有部分学校8个月或者16个月。

 

四、MBA专业热门院校及申请要求


1、多伦多大学Rotman管理学院


罗特曼(Rotman)管理学院是北美乃至世界首屈一指的著名商学院,加拿大商学院第一名。2002年被美国“商务周刊”(BUSINESS WEEK)评为除美国外全球十大MBA学校的第五名院校。




其独创的“综合管理思维”模式(Integrative Thinking Model)将现代管理理论中各学科有机结合,融合财务、金融、市场、组织、策略、运营等知识技能,旨在培养高素质、具有缜密思维、全球战略眼光的管理人才。


有超过8000名毕业生在世界73个国家担任公司及其他机构领导职务。


录取要求:GPAB+以上(4分制3.4分以上);雅思(IELTS)成绩6.5分(单项不低于6.0分);或托福(TOEFL)成绩100分;GMAT成绩650分。


工作经验:2年以上。


2、约克大学Schulich商学院


舒立克Schulich商学院成立于1966年,在本科、研究生、学位后以及经理人教育各层次上丰富多样、极具创造性、密切联系现实世界的各种课程使之享誉国内外。



学院开设了加拿大第一个国际MBA课程(IMBA),以及加国在诸如金融服务、房地产管理以及艺术与媒体管理等领域内的第一批综合性课程。


录取要求:GPA: B+;雅思(IELTS)成绩7.0分(单项不低于6.5分);或托福(TOEFL)成绩100分(单项不低于23分);GMAT成绩650分。


工作经验:2年。


3、西安大略大学Richard Ivey商学院


IVEY是加拿大最好的商学院。对于这一点最好的证明,除了各种各样的排名以外,就是公司对毕业生的认可。


IVEY以案例教学为主,同时也是除HBS之外最大的案例产地。在18个月的MBA课程中,每个学生大致要分析讨论近600个案例。



录取要求:GPA达到B以上。GMAT官网上显示600分,这只是一个底线。加拿大校方在录取学生时采取的是择优录取。


根据我们多年的申请经验,学生通常至少要达到660分才有机会被录取。语言成绩方面:托福(TOEFL):100分, 雅思(IELTS):7分。


4.英属哥伦比亚大学Sauder商学院


Sauder School of Business尚德商学院是加拿大安一所非常有名的商学院,课程涵盖所有主要的商科领域,其教学和创新精神为世界所公认的。


尚德(Sauder)商学院,地处加拿大西部高科技区的中心城市温哥华,迄今已有60年的历史。其小班式教学及精心设计的课程吸引了世界各地优秀的学生。



在尚德商学院里,学生获益于好的师生互动,帮助他们建立起扎实的商业学识,并且锻炼了他们处理问题和把握机会的能力。


录取要求:GPA: B+;雅思(IELTS)成绩7.0分;或托福(TOEFL)成绩100分;GMAT官网要求550分,一般申请人至少要达到650分以上。


工作经验:2年。


5、女王大学Queens商学院


女王商学院科学与技术MBA课程在5年之中有4年一直被《加拿大商务》杂志评为加拿大第一名,评估条件包括毕业生工资、教学质量、满意程度以及国际多样性等



女王商学院教员在教学与科研方面成绩卓著,在校内外屡次获奖。女王商学院全部课程均获得世界最大的商学院认证组织AACSB的无条件认证。


录取要求:GPA: B+以上;雅思(IELTS)成绩7.0分;或托福(TOEFL)成绩100分;GMAT成绩600分。


工作经验:至少2年。


6、麦吉尔大学Desautels管理学系


麦吉尔大学Desautels管理学院在英国《金融时报》近几年全球MBA百强中的平均排名为58,加拿大第4名,FT研究排名全球第54名,2014全球商学院排名第56名。


同时被美国《商业周刊》,《美国经济》杂志及《费加罗》报评为全球顶级商学院。2008年全球100强雇主的商业报告中麦吉尔大学Desautels管理学院名列北美第30名。



录取要求:GPA: B+;雅思(IELTS)成绩7.0分;或托福(TOEFL)成绩100分;GMAT成绩650分。


工作经验:2年。

 

从以上这些申请条件我们不难看出,顶尖大学的MBA基本上都是需要工作经验的,一般是2年以上,平均3-5年。


工作经验多肯定是优势,同等条件下必然优先录取工作经验丰富的申请人(而非GMAT更高的申请人)。但加拿大也有部分院校是没有工作经验要求的。


比如:西三一、达尔豪斯、卡尔顿、温莎和布鲁克等等。这些大学开设的会计、金融原理、管理数学等课程技巧性较强,更偏重理科等硬知识,所以对于年轻人来说,掌握起来还是比较容易的。

 

五、MBA专业毕业生发展前景


1、就业机会多


商业活动无时无刻不在进行着。商科的工作岗位也很多。




每个公司都会有人力资源部、市场部,都需要会计人员,所以加拿大商科专业毕业的学生自然有很多的就业机会,但是,是否每个人都能如愿获得一份待遇优厚的工作就要看申请人自己了。

 

2、竞争力强


一般来说,加拿大商科在国际上还是很有名气的。加拿大商学院毕业生有着较强的竞争力。


而且随着中国移民的增加和全球的中文热,现在加拿大很多商业机构比如金融机构、银行等都会专门招聘英文好的中国人来做相关工作,所以只要能力强,相对还是很好就业的。

 

3、职业潜力大


研究生管理科入学考试(GMAT)理事会2011年做过一个调查,访问了216家公司,包含一些大型的跨国企业,其中加拿大企业包括加航、道明银行以及加拿大西尔斯百货等等。



调查显示,74%受访企业表示未来两年会增聘MBA毕业生,拟增聘MBA毕业生的比率会从38%增至59%。MBA薪资水准也相当乐观,65%受访企业表示起薪点将持平,32%表示将予调高。

 

4、工作经验是重要评核指标


加拿大更看重一个人的综合能力,工作经验是一个很重要的考评指标。对于中国学生而言,在加拿大MBA毕业之后,如果希望在加拿大发展,应当踏实的在工作一段时间,不要计较报酬的问题,这样才能在后续的时间里才能厚积薄发,成为优秀的人才。


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