2018年3月23日上午，长春新区教育工作会议在管委会二楼报告厅召开。无论是新区领导还是长春市教育局的领导们，对于这个会议那是相当重视的。长春市委常委、新区党工委书记、管委会主任李忠斌、长春市教育局局长梁国超出席会议并讲话。
长春新区教育局局长汪巍做了工作报告，并安排部署2018年教育工作。会议印发了《长春新区"十三五"教育事业发展规划》、《长春新区2018年教育工作要点》、《长春新区人才队伍建设行动计划》、《长春新区中小学生上冰雪行动实施方案》、《长春新区中小学校文化建设指导意见》等文件。
在长春的教育界，要说在2017年动静最大的吗，那就真是非新区莫属了。慧仁、尚德、明达、英才学校同步建设、同步使用、同步开学，保障了适龄儿童少年就近入学权利，提升了公共教育服务能力。
积极引进吉大、东北师大、长春十一高优质教育资源入区合作办学，提升城市品质，助推产业发展，充分体现了教育先导性作用。
会议确定了"十三五"教育事业发展目标，到2020年，基本形成布局合理、优质均衡的义务教育格局和全域覆盖、普惠优质的学前教育网络，为2025年基本建成教育强区奠定坚实基础。为实现这样的目标，新区将全面实施"四大工程"、"十大项目"建设。
新区都是公立学校，那么如何留住这些优质的师资呢？新区又出招了：构建起"政策惠才、开放纳才、事业成才、待遇留才、环境育才、考核督才""六位一体"的中小学人才队伍建设体系。
梁国超局长对新区教育的发展给予了充分的肯定，认为新区教育站位高、思路清、措施实，对新区教育两年取得的成绩概况为五个"大"的特点。
即：在教育经费保障上堪称大投入；
在网点建设上堪称大手笔；
在教师队五建设上堪称大力度；
在办学模式改革上堪称大气魄；
在立德树人实施上堪称大跨越。
接着，梁局长从七个方面指出了未来长春市教育的总体思路和脉络。
第一点，根本遵循：，着力办好让春城百姓满意的教育，全面贯彻落实党的教育方针。
第二点，根本任务：立德树人。要紧紧围绕"培养什么样的人，怎么来培养，为谁培养"这个教育永恒母题来开展各项工作。
第三点，工作着眼点：教好每一名孩子，办好每一所学校，激发每一位教育工作者内驱力，使每一个家庭都来参与教育并因为教育增添追逐梦想的新希望。
第四点，战略重点：推动教育供给侧结构性改革、促进各级各类教育规模、结构、质量、效益的协调发展。
第五点，根本动力和实施路径：树立"大教育"理念、集结社会资源、推动集成创新。
第六点，发展策略：质量立教、科研兴教、改革强教、依法治教、文化润教、人才保教、合力助教。
第七点，保障支撑：全面加强党对教育工作的领导，着力塑造风清气正、斯文在兹的教育发展生态，推动全市教育由关注硬件建设向更多的关注内涵发展，由关注规模增长向更多的关注质量提升，由关注"有学上"向更多的"上好学"三个整体性转变，推动全市教育实现由基本均衡向优质均衡，区域均衡向市域均衡两个历史性跨越，着力破解教育发展不均衡、不充分的矛盾。
梁局长表示，新区教育是长春市教育的重要组成部分，市教育局会一如既往坚定不移地支持新区教育的发展。
李忠斌书记在讲话中指出，把"先行先试"的新区精神延伸到校园，鼓励学校大胆创新实践，引进先进适用的教育理念和教学方法，努力办出鲜明风格的知名学校，不断提升新区教育的整体影响力。
要深化简政放权、放管结合、优化服务改革，不断深化办学和学校管理制度改革，积极鼓励社会力量参与兴办教育，努力形成办学主体多元化、办学形式多样化的办学体制，促进公办学校和民办学校有序竞争、协调发展。
要继续推进公办学校办学模式改革，通过委托管理、合作办学、大学区等方式，增强公办学校办学活力。
进一步完善中小学校长负责制，改革激励与评价机制，提高学校管理效能。同时要加强民办学校内部治理，规范监事制度，促进健康发展。各开发区、各相关部门要强化责任意识、强化保障措施，全力支持教育发展，确保新区教育改革发展各项目标顺利实现。
长春市教育局相关各处室领导、长春新区各相关委办局负责人、各开发区主要领导和主管教育领导、各中小学学校校长、幼儿园园长、民办培训机构负责人参加了会议。
