为更有针对性地提高员工管理能力和专业技能，更高效地培养骨干员工核心竞争力，2018中科三环网络教育平台全新升级改版。
精品课程由原来单一的自助式学习，改为自助式和学习地图进阶式并行的模式。学习地图进阶模式将培训目标分解成管理能力和岗位技能两个培训项目，精选27门管理类课程、20门岗位技能课程，打造成管理类、岗位类并行的二维课程模式。
公司会根据每位学员所在的管理层级和岗位类别定制不同的课程计划。每个管理层级将以3个进阶升级的计划（共9门课），分阶段开放给大家学习。岗位类别划分为生产管理、技术质量管理、设备管理、营销采购管理、人力资源管理五大类，每个岗位定制3-4门专业课。整体改版工作将于5月完成。（注：本文封面图片下载自千图网）
